Trang chủ>  Blog >  None >  🌿 Xây Dựng Đội Ngũ Tinh Hoa: Học Để Chuyển Hóa – Dẫn Dắt Để Truyền Cảm Hứng.

🌿 Xây Dựng Đội Ngũ Tinh Hoa: Học Để Chuyển Hóa – Dẫn Dắt Để Truyền Cảm Hứng.


Học Để Chuyển Hóa – Dẫn Dắt Để Truyền Cảm Hứng

  303 lượt xem

Nội dung bài viết

Trong hành trình phát triển bền vững của MCI Academy, con người luôn là trung tâm của mọi chiến lược. Sau khi tham gia khóa học “Xây dựng đội ngũ tinh hoa” do Thầy Đoàn Sơn Lâm và Công ty Nara Đọc Sách Nhanh, Đào tạo, Chuyển hoá tổ chức tại Hà Nội, chị Khánh Ly – Giám đốc chi nhánh MCI Hà Nội – đã mang về những giá trị sâu sắc, góp phần lan tỏa tinh thần học tập, phụng sự và phát triển toàn diện cho đội ngũ.

🎯 Từ Học Để Biết – Đến Học Để Sống

Khóa học không chỉ mang đến cho chị Ly kiến thức về xây dựng đội ngũ hiệu suất cao, mà còn giúp chị nhìn nhận lại triết lý lãnh đạo và phục vụ của mình.
Với tư duy “con người là nền tảng của mọi thành công”, chị Ly bắt đầu áp dụng những bài học thực tiễn vào công việc hằng ngày — từ lắng nghe chủ động, giao việc theo năng lực, đến việc nuôi dưỡng tinh thần tích cực trong đội nhóm.

“Một nhà lãnh đạo tinh hoa không chỉ tạo ra kết quả, mà còn khơi dậy tiềm năng trong mỗi con người.”
— Chị Khánh Ly chia sẻ sau khóa học

🌱 Ứng Dụng Kiến Thức – Chuyển Hóa Thành Hành Động

Trở lại với công việc tại chi nhánh Hà Nội, chị Ly đã triển khai loạt hoạt động rèn luyện và phát triển đội ngũ dựa trên tinh thần của khóa học:

Tổ chức các buổi “chia sẻ tri thức buổi sáng” để lan tỏa văn hóa học tập liên tục.

Áp dụng mô hình phản hồi 360 độ trong quá trình làm việc, giúp mỗi thành viên hiểu rõ điểm mạnh – điểm cần cải thiện.

Đưa triết lý “Phục vụ khách hàng bằng sự tận tâm và trí tuệ” vào từng cuộc họp, từng dự án, từng hành động nhỏ.

Nhờ đó, chi nhánh Hà Nội không chỉ cải thiện hiệu suất làm việc, mà còn hình thành một môi trường làm việc gắn kết, nơi mỗi cá nhân cảm thấy mình được lắng nghe, được ghi nhận và được truyền cảm hứng.

💡 Văn Hóa Doanh Nghiệp – Nền Tảng Của Sự Bền Vững

Một trong những giá trị lớn nhất chị Ly nhận được sau khóa học chính là sự thức tỉnh về văn hóa doanh nghiệp.
Với MCI, văn hóa không chỉ là khẩu hiệu treo tường, mà là cách từng thành viên hành xử, làm việc và cùng nhau phát triển.

Dưới sự dẫn dắt của chị, văn hóa “Học – Làm – Sống – Phục vụ” đang được lan tỏa mạnh mẽ trong đội ngũ chi nhánh Hà Nội, tạo nên sức mạnh nội lực vững chắc cho toàn công ty.

❤️ Tri Ân & Định Hướng Tương Lai

Chị Khánh Ly bày tỏ lời tri ân sâu sắc đến Thầy Đoàn Sơn Lâm, Công ty Nara Đọc Sách Nhanh, Đào tạo, Chuyển hoá, và Cộng đồng doanh nghiệp bài bản SBC – những người đã truyền cảm hứng và giúp chị cùng đội ngũ MCI khai mở tư duy, hướng đến sự trưởng thành toàn diện.

Trong thời gian tới, MCI sẽ tiếp tục nhân rộng mô hình “Học để chuyển hoá – Chuyển hoá để phụng sự”, giúp mỗi nhân sự không chỉ giỏi chuyên môn mà còn giàu năng lực lãnh đạo bản thân, cùng nhau kiến tạo tương lai bền vững.

📘 Kết Luận

Khóa học “Xây dựng đội ngũ tinh hoa” đã không chỉ thay đổi tư duy lãnh đạo của chị Khánh Ly mà còn tạo ra hiệu ứng lan tỏa mạnh mẽ trong toàn bộ chi nhánh.
Đầu tư vào con người – đặc biệt là đội ngũ kế cận – chính là đầu tư cho tương lai của MCI.
Từ một khóa học, MCI đã bước thêm một chặng đường mới: trưởng thành hơn, gắn kết hơn và sẵn sàng cho những mục tiêu lớn hơn.

Chương trình đào tạo: Phân tích dữ liệu, Khoa học dữ liệu, Kĩ sư dữ liệu, Lập trình ứng dụng.
Chất lượng nhất - Uy tín nhất - Nhiều học viên tin tưởng nhất
Hơn 8000 học viên ưu tú đã tốt nghiệp
Đăng ký tư vấn khóa học

*Vui lòng nhập số điện thoại của bạn

*Vui lòng nhập họ tên của bạn

*Vui lòng chọn địa điểm học

*Vui lòng chọn giới tính

*Vui lòng chọn 1 trường


Các bài viết liên quan


Các bài viết liên quan